大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险企业和个人缴比例的问题，于是小编就整理了5个相关介绍工伤保险企业和个人缴比例的解答，让我们一起看看吧。

1. 职工社保单位和个人缴费比例
2. 社保个人和公司缴费比例是多少
3. 工伤保险单位和个人缴费比例
4. 工伤保险缴费比例单位和个人
5. 工伤保险缴费比例单位和个人

1、职工社保单位和个人缴费比例

法律分析：养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳20%，其中12%给统筹账户，8%给个人帐户。

职工社保单位和个人缴费比例如下：养老保险为单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。医疗保险为单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。失业保险为单位缴费比例为0.5%，个人缴费比例为0.5%。

工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。法律依据：《社会保险法》第四条　中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

工伤和生育保险的费用都是由单位进行承担，个人不需要承担。公积金的缴费比例是百分之五到百分之十二。

各地的职工社保缴纳标准不完全相同，这里以北京地区的社保缴纳标准为例，来说明单位和个人的缴费比例。

2、社保个人和公司缴费比例是多少

法律分析：养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

社保缴纳比例个人跟公司分别交多少要根据保险类别不同而确定，其比例如下：1。养老占比：企业16%，个人8%，总共24%。2。失业占比：企业0。8%，个人0。2%，总共1%。3。工伤占比：企业0。4%，个人0%，总共0。4%。4。

养老保险的个人缴纳比例一般为月工资的8%，单位缴纳比例为月工资的20%。这意味着，如果一个人的月工资为5000元，那么他每月需要缴纳400元的养老保险费用，而单位则需要为他缴纳1000元的养老保险费用。

法律分析：社保缴费比例：养老保险：公司缴20%；个人缴8%；失业保险：公司缴5%；个人缴0.5%；工伤保险：公司缴0%；个人不缴；生育保险：公司缴0.8%；个人不缴；医疗保险：公司缴10%；个人缴2%。

生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0.8%；法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

3、工伤保险单位和个人缴费比例

总之，政府规定的工伤保险缴费比例有企业参保、个体工商户参保和机关事业单位参保三种，参保单位缴费比例分别为2%、3%和2%，参保人员缴费比例分别为0.5%、1%和0.5%。

对于单位来说，工伤保险缴费比例一般控制在职工工资总额的1%-2%之间，具体比例根据企业的安全生产情况、工伤事故发生率等因素来确定。对于一些高风险行业，如建筑、矿山等，缴费比例可能会更高一些，以确保足够的保险保障。

一般情况下，工伤保险的缴费比例通常为单位职工工资总额的0.5%-0%不等，具体比例由当地社保部门根据工伤保险的收支情况和工伤事故发生率等因素进行确定。因此，具体的缴费比例需要咨询当地的社保机构。

像证券业，银行业，保险业等等，就属于风险较小的行业。而在这类行业工作的职工，他们的工伤保险缴费比例基本是在其单位职工工资总额的0.5%左右。

法律分析：对于社保中的工伤保险，单位缴费比例为0.2%，个人不缴费。根据法律规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇。

4、工伤保险缴费比例单位和个人

一般来说，工伤保险缴费比例由单位和个人共同承担。具体比例根据不同地区和行业的特点而定，一般情况下，单位的缴费比例较高，个人的缴费比例较低。

一般情况下，工伤保险的缴费比例通常为单位职工工资总额的0.5%-0%不等，具体比例由当地社保部门根据工伤保险的收支情况和工伤事故发生率等因素进行确定。因此，具体的缴费比例需要咨询当地的社保机构。

分别确定各用人单位的行业风险类别，企业工伤保险比例平均缴费率原则上控制在职工工资总额的0左右，三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额的0.0、0左右。

失业保险：单位缴费比例为百分之零点五到百分之二，个人不需要缴费。工伤保险：单位直接缴纳，个人不需要缴费。br职工基本医疗保险含生育：单位缴费比例为百分之八点五，个人缴费比例为百分之二。

工伤保险的缴费比例，由用人单位和劳动者本人各自承担，用人单位承担的比例一般为5%，劳动者本人承担的比例一般为0.5%。

5、工伤保险缴费比例单位和个人

一般来说，工伤保险缴费比例由单位和个人共同承担。具体比例根据不同地区和行业的特点而定，一般情况下，单位的缴费比例较高，个人的缴费比例较低。

一般情况下，工伤保险的缴费比例通常为单位职工工资总额的0.5%-0%不等，具体比例由当地社保部门根据工伤保险的收支情况和工伤事故发生率等因素进行确定。因此，具体的缴费比例需要咨询当地的社保机构。

分别确定各用人单位的行业风险类别，企业工伤保险比例平均缴费率原则上控制在职工工资总额的0左右，三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额的0.0、0左右。

失业保险：单位缴费比例为百分之零点五到百分之二，个人不需要缴费。工伤保险：单位直接缴纳，个人不需要缴费。br职工基本医疗保险含生育：单位缴费比例为百分之八点五，个人缴费比例为百分之二。

关于工伤保险企业和个人缴比例和工伤保险个人和公司各承担多少的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。 工伤保险企业和个人缴比例的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于工伤保险个人和公司各承担多少、工伤保险企业和个人缴比例的信息别忘了在本站进行查找喔。