大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于商业工伤保险误工费理赔的问题，于是小编就整理了3个相关介绍商业工伤保险误工费理赔的解答，让我们一起看看吧。

1. 保险公司,一般是怎么赔误工费的?
2. 出了工伤,公司说买的是商业保险,请问公司是不是只要赔个医药费和误工...
3. 保险的误工费按什么标准赔付

1、保险公司,一般是怎么赔误工费的?

误工费根据被保人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据被保人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。被保人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。被保人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。

保险公司赔误工费是怎么赔的？有固定收入的受害人，需要赔付的误工费是正常情况下的工作收入减去受伤后的收入。

车祸的误工费保险公司是根据受伤者住院和后期治疗的天数和具体每天收入的工资来计算的。至于治疗的天数就需要用医院开具的休息时间证明作为依据，而收入的情况需要看过去的正常工资发放情况或者用当地的平均水平作为参考的数据。

保险公司将负责赔偿休假造成的收入减少部分。单位不扣工资的，不赔偿误工费。《人身损害赔偿司法解释》第二十条，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。损失时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。

其实，误工费的确是在保险责任的范围之内。受害方向保险公司出示证据，证明了自己在赔偿范围内，保险公司就有应该有义务承担相应的误工费。

2、出了工伤,公司说买的是商业保险,请问公司是不是只要赔个医药费和误工...

医疗费用赔偿：当被保险人因工伤发生的医疗费用，在保险期间内可以申请医疗费用赔偿。护理费用赔偿：当被保险人因工伤发生的护理费用，在保险期间内可以申请护理费用赔偿。

商业保险理赔与否关键要看保单类型以及是否符合理赔条件。工伤保险与商业保险两者之间并不冲突，如果都达到理赔条件，都应该进行理赔。

不同地区的工伤意外险赔偿标准也不一样，需要具体情况分别对待。

你好。如果你购买的商业保险是包含意外责任的话，是可以赔付的。

职工工伤应享受工伤保险待遇，与保险公司购买的商业保险无关。用人单位未缴纳工伤保险的，工伤保险待遇由用人单位支付所有赔偿金。即便以享受商业保险赔偿，也不影响职工继续享受工伤保险待遇。

3、保险的误工费按什么标准赔付

受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

有固定收入人员的误工费 赔偿金 额=正常情况下劳动工作收入-事故受伤后的劳动收入。 （2）无固定收入人员的误工费赔偿金=最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间。

当地最低生活标准、当地最低工资、本人月工资。其中当地最低生活保障标准最低，一般不足1000元/月，当地最低工资次之，一般在2000元/月左右，本人工资最高，一般都在3000元/月以上。

法律主观：工伤误工费赔偿标准：由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。

农民工如果开具不来收入证明，交警会告诉你，按照事发地当地无固定职业居民平均人均收入为依据。38-70/天，各地标准不同。标准是这样的，保险公司只会按照最低标准理赔。

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