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1. 工伤保险对象的范围是
2. 工伤保险的适用人群是哪些
3. 哪些人可以享受工伤保险待遇

1、工伤保险对象的范围是

工伤的适用范围和不属于工伤范围，《工伤保险条例》第14条、第15条和第16条有明确的规定。

法律分析：工伤保险对象的范围是在生产劳动过程中的劳动者。工伤保险的责任具有赔偿性。工伤保险实行无过错责任原则。工伤保险不同于养老保险等险种。

工伤保险 的覆盖范围是：中华人民共和国境内企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、 律师 事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户，以及上述组织的职工和个体工商户的雇工。

工伤保险对象的范围是在生产劳动过程中的劳动者。由于职业危害无所不在，无时不在，任何人都不能完全避免职业伤害。

2、工伤保险的适用人群是哪些

一般情况下，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，既可以享受工伤保险待遇，只是所享受的工伤保险待遇数额根据具体情况有所不同。

工伤保险对象的范围是在生产劳动过程中的劳动者。由于职业危害无所不在，无时不在，任何人都不能完全避免职业伤害。

工伤保险 的适用范围包括中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、 律师 事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。

工伤保险的适用范围包括中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。

男性年满60周岁、女性年满50周岁应该退休。上班造成腰椎间盘突出可以申请为工伤吗上班造成腰椎间盘突出可以申请为工伤，享受工伤保险待遇。

3、哪些人可以享受工伤保险待遇

一般情况下，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，既可以享受工伤保险待遇，只是所享受的工伤保险待遇数额根据具体情况有所不同。

职工本人可以享受工伤保险提供的医疗费用、残疾津贴、生活补助等待遇；职工家属可以享受职工家属抚恤金等待遇。工伤保险的申请 工伤保险的申请需要提交一些必要的材料，包括职工本人的身份证明、工伤事故证明、医疗费用清单等。

男性年满60周岁、女性年满50周岁应该退休。上班造成腰椎间盘突出可以申请为工伤吗上班造成腰椎间盘突出可以申请为工伤，享受工伤保险待遇。

自由职业人员不享受工伤保险待遇。中华人民共和国境内企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户，以及上述组织的职工和个体工商户的雇工。

法律主观：（一） 享受哪些待遇？ 除了 医疗费 、 停工留薪期 工资 外，还有 一次性伤残补助金 ，一次性 伤残 就业和医疗补助金。

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