大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险调整汇报的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤保险调整汇报的解答，让我们一起看看吧。

1. 2023工伤保险费率调整
2. 工伤保险工作总结
3. 福建省202了年工伤保险待遇调整

1、2023工伤保险费率调整

根据工伤保险法规定，从2023年1月1日起，新生产建设项目参建劳动者应纳入工伤保险范围。同时，小微企业和个体工商户参保门槛进一步降低，社会保险费率和最高缴费基数也将逐步调整。

工伤保险浮动费率调整规则如下：用人单位为一类行业的，按行业基准费率向下浮动，浮动标准为0.1%。用人单位为二类行业的，按行业基准费率向上或向下浮动，浮动一档标准为0.1%。

统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况，适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。

调整后将降至0.2%；像卫生、新闻出版等行业的费率均从0.5%降至0.4%。 用人单位工伤保险支缴率等相关指标均将纳入监测，每一至三年核定是否浮动，对符合浮动条件的用人单位，每次可上下浮动一档或两档。

工亡人员供养亲属抚恤金的调整，工亡职工供养亲属的抚恤金在原标准基础上每人每月增加50元。

2、工伤保险工作总结

工伤保险工作总结一 一年来，在县委、县政府和人社局以及市工伤办的指导下，工伤保险以建立和谐社保为目标，开拓进取，认真执行工伤保险有关政策，积极维护参保人员合法利益，加快落实工伤职工待遇。

一）继续扩大工伤保险覆盖面；一是全面推进辖区内商服企业、个体工商户参加工伤保险工作；二是加大对未纳入财政代扣的自收自支、差额拨款事业单位工伤保险基金的征缴力度；三是进一步完善财政代扣代缴制度，做到基金应收尽收。

重视业务知识的学习，工伤认定工作是一项政策性、操作性都很强的工作，要求从事这项工作的人员业务素质必须精益求精。

在这段工作期间，经过不断的学习，我提高了保险业务技能及知识水平，但也存在着一些不足，现就xx来的工作总结如下： 在思想上，我严于律己，遵守公司规章制度，坚持做到不迟到，不早退，准时上下班。

工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。所以应该写好几点：你对岗位和工作上的认识具体你做了什么事 你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。

3、福建省202了年工伤保险待遇调整

福建省在2023年对工伤保险待遇进行了调整。；首先，需要明确的是，工伤保险待遇是针对因工作原因遭受意外伤害或患职业病并符合一定条件的职工，由工伤保险基金支付的一定经济补偿。

供养亲属抚恤金。配偶每人每月增加59元，其他供养亲属每人每月增加49元。

一次性伤残补助金20210元 一次性伤残就业补助金为38265元 一次性工伤医疗补助金10204元=73979元。

六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

关于工伤保险调整汇报和工伤保险增减变动表的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。 工伤保险调整汇报的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于工伤保险增减变动表、工伤保险调整汇报的信息别忘了在本站进行查找喔。