大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险责任和工伤保险范围区别的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤保险责任和工伤保险范围区别的解答，让我们一起看看吧。

1. 工伤保险与安全责任险的区别
2. 雇主责任险和工伤保险的区别
3. 请问社会保障险中的工伤保险报销哪些项目,与普通工伤保险有啥区别

1、工伤保险与安全责任险的区别

受益对象不同：安全责任险的受益对象是参保企业，有利于参保企业更好地处理事故赔偿。工伤保险的受益对象是参保职工。

有区别：工伤保险：各个行业都要求办理的，尤其是高危行业如危险化学品和建筑施工行业，同时还以团体意外伤害等商业保险做补充。

而安全生产责任险则是企业因为安全生产管理不当而导致的人身或财产损失的责任险，是企业的自愿购买的商业保险，其责任范围和理赔条件都需要按照具体情况而定。

产品的性质不同：建工意外险是一种意外保险，属于人身保险的范围内。建工安责险是一种责任保险，属于财产保险范畴。

国家鼓励其他生产经营单位投保安全生产责任保险。具体办法由国务院应急管理部门会同国务院财政部门和国务院保险行业监督管理部门制定。

2、雇主责任险和工伤保险的区别

雇主责任险按照合同约定的保额进行赔偿，工伤保险按照当地平均工资水平在法律规定的限额内进行赔偿；雇主责任险只有死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费用和医疗费用。

工伤保险和雇主责任险两者的区别（一）两者的保障水平不同工伤保险待遇是在劳动者为社会尽了劳动义务发生工伤以后发放的，它的保障水平是根据整个社会的经济发展水平和各方面的承受能力，由政府单方面确定。

赔偿的主体不同。工伤保险，保障职工在受到工伤伤害而无法自救的情况下获得赔偿。雇主责任险是为缓和劳资纠纷，保障雇主的利益而产生并发展起来的。赔偿限额不同。

雇主责任险和工伤保险的区别如下：第 赔偿方式不同，主体作用不同工伤保险，保障职工在受到工伤伤害而无法自救的情况下获得赔偿。雇主责任险是为缓和劳资纠纷，保障雇主的利益而产生并发展起来的。

3、请问社会保障险中的工伤保险报销哪些项目,与普通工伤保险有啥区别

报销的额度不同 带有“福利性”这个词的东西，通常都是价格低，内容保障也同样比较基本，社会医疗保险也是这样，保费较低，报销比例也低。还有，社会医保的报销比例会因异地治疗，而又更加低一点。

社会保险是五大险种的总称，工伤保险属于社会保险的保障内容之一，它们两个是包含的关系，主要区别在于保障范围的不同。

工伤保险是社保中的一种，五险一金就包括了医疗、养老、失业、工伤、生育。如果单位给你买齐了就有，没买就没有。个人购买的社保只有医疗和养老。

包含范围不同：社保中的工伤保险基本都是在公司转正之后开始缴纳的，保障的范围是上班期间或上下班路途中所发生的意外。

首先，需要说明的是，是没有商业工伤保险这个险种的。工伤保险只有社保才有，你说的应该是商业保险里的团体意外伤害保险。两者的性质是完全不同的。

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