大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于财产保险内勤管理岗的问题，于是小编就整理了5个相关介绍财产保险内勤管理岗的解答，让我们一起看看吧。

1. 平安财产保险公司内勤人员(或了解平安人士)请进
2. 保险公司内勤是主要是干什么的,工资多少
3. 苏州的平安财产保险公司的财务管理岗位,说是正式内勤编制待遇怎么样_百 ...
4. 请问关于财产保险理赔内勤,转正之后是否属于事业编
5. 你好,中国平安财产保险内勤人员怎么样

1、平安财产保险公司内勤人员(或了解平安人士)请进

中国平安在58赶集之类的上面，发布各种虚假招聘信息，什么内勤文员，什么后勤管理助理，反正各种乱七八糟的名头的把你忽悠过去。

不好进。平安保险内勤招聘要求较高，要求本科及以上学历，具备一定的工作经验。而且招聘流程较繁琐，需要进行多轮面试和审核，因此需要做好充分的准备。

内勤文员确实也可能是真的，和一般小公司的文员差不多，办理入职信息，安排培训，领取发放后勤物质等，但工资很低的，而且会有人一直游说你加入保险业务员行列。

卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。

2、保险公司内勤是主要是干什么的,工资多少

保险公司内勤的主要职责是保险出单及核对保单、保险的维修接待、保险车定陨和其他各项事务。保险出单及核对保单。

内勤属于签劳动合同的正式员工，工资是由职级定的，正式员工是外勤职级，工资主要由业务绩效计算，具体待遇要看基本法的。内勤工资不固定，开始能有个3000元。内勤，也就是除了买保险的意外，其他的都属于内勤。

保险公司内勤包括行政条线、业务条线、区拓条线。行政条线包括总经办、人力资源、财务、稽核等；业务条线包括区域业务督导（区经理）、业务管理（受理、核保、理赔、保全）、培训管理（入职培训、晋升培训、组训专员培训等）。

保险公司的内勤运营岗位，主要包括：新契约、核保、理赔、客服等等。 从客户投保开始，到保单产生，以及保单生命周期中的各种业务办理和服务，直到理赔、终末，保单彻底消失，围绕这张保单所做的各种服务和后台支持。

可以取得《精算师考试合格证书》。保险精算师的薪资水平 保险精算师是全方面发展的一类人才，他们的薪资水平也相当可观，一般精算师的年薪都在10万以上，比较资深、经验丰富的精算师，年薪可以达到几十万，甚至上百万。

3、苏州的平安财产保险公司的财务管理岗位,说是正式内勤编制待遇怎么样_百 ...

您好！应届毕业生财务管理专业的进太平洋财产保险苏州公司的财务工资一般为3000元左右，一年后定级，月薪调整到3500元至5000元（视岗位不同而不同）。

年终奖，产险普通内勤员工预计在3000-10000吧。

正是公司内勤。缴纳五险一金，比例为21%。试用期应该三个月吧。工资税前3500左右。有丰厚年终奖。过节费210左右。有加班，可调休，或者有加班工资。内编和外包工差距很大。外包工的待遇约为内编的50%。类似于交警和辅警。

平安保险拥有多种职位，包括编制内勤。这些职位对于本科生来说是很好的机会。平安保险注重员工能力的提升，因此晋升机会很高。招聘时，平安保险会根据应聘者的经验、学历等因素来决定薪资和职位。

工资待遇很不错，五险一金。当然这是内部编制 员工。如果只有保险代理人可以靠业绩，但是，如果保险代理人做得好，收入还是很不错的，相当于金领。保险公司系列，平安的内勤工资应该是低的。

4、请问关于财产保险理赔内勤,转正之后是否属于事业编

不一定，保险公司内勤许多种，有些是保险公司自己招聘的，属于正式编制，如果是某保险团队自行招募则不是正式编制。

所以严格从法律意义上说，业务员不属于保险公司的正式员工。如果是内部员工，那既有合同制的也有劳务派遣制的，前者就是所谓“正式工”，后者就是所谓“合同工”。

内勤是没有编制的，只有行政部门和客户服务中心中心里面的工作人员才有编制。虽然内勤也是签订正式的劳动合同，购买五险一金，但其本质也就是合同工，算不上单位的正式员工。

_ _ _ _如果要区分员工和业务员，就要看他是不是属于内勤和外勤。如果他在内勤，大概能知道是否招正式员工，如果在外地，也会注明。...公司做 理赔，去 人保的话是劳务派遣，去泰康有 编制。

5、你好,中国平安财产保险内勤人员怎么样

如果真是做内勤有正式编制的话，确实很不错，薪水固定，有基本的社保五险一金，也没有业绩压力，应该是不错的。但可能要加班，我原来公司的内勤加班是常事，尤其是节单日，业务员冲业绩，内勤每次都加班到晚上12点。

如果没有关系，那么内勤的年收入一般在30000左右（总公司会高一些，但是平安的总公司在北京，所以估计你说的市分公司。）。发展空间就看你所在的部门了。业管，内控，信息等空间较大，理赔就差点意思了。

内勤是包括了产品开发，投资渠道，法律支持，以及公司内部运行（财务，人事，系统等等）的岗位，是公司正式员工。有劳动合同的。外勤则纯粹属于销售部门，也就是所谓运营部门。

平安管理非常严格，每天都是加班和罚款，压力大感觉相比起其他公司差太多了。晋升的速度不快。三线城市内勤一个月2000多块钱，还不够生活，一般都是兼职卖保险过日子。行业地位还是不可忽视。

如今保险公司招聘，都知道大家不愿意做业务员拉保单，招聘时往往打出内勤啊，文员啊，组训啊，管理干部啊，诸如此类的名头。

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