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1. 保险公司分别有哪些职位
2. 太平财险正式编制稳定吗
3. 太平保险咋样好吗?
4. 我去太平人寿面试财务岗却又要我先完成6000的任务,骗我做保险还是行规...

1、保险公司分别有哪些职位

外勤业务员：分为见习，正式，主任，经理，总监。内勤：运营，个险培训、个险营销、续期、银保部，行政人事、财务等。

外勤业务员：分为见习，正式，主任，经理，总监。内勤：运营，个险培训、个险营销、续期、银保部，行政人事、财务等。

保险公司有哪些部门业务行政部它的工作职责是办理代理人的入职手续和劳务报酬的发放，还有投保书、保费以及其它费用的核收，还有日常结算及凭证管理，营管处职场管理及日常事务的处理等。

后台支持部门，它们包括人力资源部、财务部、行政办公室、客户服务部等部门。和业务部门一样，这类岗位横跨保险公司各个层级，岗位编制不少。当然，还有保险公司的外勤，也就是代理人代理人主要做的是销售工作。

分外勤和内勤。外勤就是保险代理人，负责保险的营销工作。另外就是内勤，内勤岗位除了所有公司都有的行政部、财务部、人事部等外，保险公司专有的核保部，理赔部，核赔部，客户服务部等等。

2、太平财险正式编制稳定吗

稳定。太平财险是一家上市公司，享受单位较多福利，基本上不犯大错误，不会被开除。而且一般该单位是无权开除的，必须通过上级单位才能决定。工资由当地人事劳动局核算。单位是无法决定其的工资的。

比较稳定的比较稳定的。保险公司属于金融行业，金融稳定关系到国家的经济命脉，保险公司经营相对来说还是比较稳定的。

太平编制不太可靠。2 因为太平编制存在虚假保单和理赔不及时等问题，这导致客户投保后很难得到真正的保障。3 建议在投保前，仔细阅读保单条款和细则，同时尽量选择有信誉和口碑良好的保险公司进行投保，以确保自身利益。

可以的。中国太平洋保险公司员工的平均薪资为9000元/月以上。中国太平洋保险公司的整体评分为7。这个评分，是根据公司的资金情况、发展趋势、公司规模、社会舆情等信息综合考量得来的。

好。根据查询BOSS直聘网显示，中国太平央企编制工作，每月平均工资为6000元，享受五险一金以及年终奖、交通补助、餐补等福利补贴。

3、太平保险咋样好吗?

显然，太平保险是非常可靠的。倘若大家配置了太平的产品，理赔方面是没有任何问题的。因为人家本身就财力雄厚、背景牛逼，不可能出险了不提供赔偿。

总而言之，太平人寿福禄御禧重疾险的性价比一般，虽然基本保障全面，可选择的保障比较灵活，有多种缴费期限选择，但轻症赔付比例、重疾额外赔并不高。

阳光保险： 阳光保险成立于2005年，是国内七大保险集团之一。他们以简单的手续和快速的出险处理而受到车主们的青睐，但赔付速度和金额可能不足额。

太平保险是正规公司。其实大多数保险公司都是靠谱的。

可以看到，太平人寿的理赔速度还是很不错的，小额赔付时效最快仅需0.13天，让消费者可以早日把钱用在需要的地方。

4、我去太平人寿面试财务岗却又要我先完成6000的任务,骗我做保险还是行规...

每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。

此外，该岗位还需要熟悉财务管理相关的法律法规、制度和流程，具备一定的财务分析和决策能力，以及较好的沟通协调和团队协作能力。

言而总之，虽然说太平人寿本身的实力十分了得，但这款福禄欣禧重疾险的表现不是很好，如果是对太平人寿的保险产品感兴趣的朋友，最好还是多家比对才是最妥当的。

首先，介绍职级是LIA（见习主管），要做的任务是3个月时间除了接受什么培训，还要完成6份保单，听到6份保单的时候，有些人起疑了，就会反问为什么还要做业务，不是招管理的么？那些经理就会说管理要从基层做起。

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