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1. 失业保险金怎么申请领取
2. 失业保险金申请条件
3. 失业保险怎么申请
4. 失业人员怎样申请失业金

1、失业保险金怎么申请领取

法律分析：失业保险金的领取有具体的程序，公司人事部到社保局办理解聘报备，并获得审核回复。

个人原因辞职领取失业金方法如下： 公司在解除劳动合同前15日内到社保局办理失业报备。 社保局规定缴纳失业保险金超过一年且满足条件才能领取失业金。 用人单位需递交材料并加盖公章。

法律主观：员工申请领取 失业保险金 主要需要提供本人身份证明、和 单位解除劳动关系 的证明书、失业登记证及求职证明等。到当地人力资源和社会保障局社保窗口进行办理。

本人于每月20日前持《失业保险金领取证》和身份证到经办机构办理领取手续，每月25日后到银行领取当月失业保险金。 注意事项： 失业前所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及以上时间。

失业保障金是交满一年为基点可以申领3个月，每多交一年在此基础上增领2个月，即交2年领取5个月，3年领取7个月，类推但最高只有24个月。领取失业保险金期间就医的，可报销医药费60%到80%个人后续的准备。

2、失业保险金申请条件

法律分析：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的。

法律分析：失业保险申请条件如下：失业人员按照规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务已经满了1年；失业人员是非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的。

失业保险金申请条件是什么失业保险金申请条件如下：（1）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）已经进行失业登记，并有求职要求的。

《失业保险金申领发放办法》第四条 失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。

3、失业保险怎么申请

法律分析：如果员工是主动辞职的，一般不能领取失业保险金；如果不是自愿辞职的，并且符合其他领取失业保险金的条件的，则携带本人的身份证明、失业登记证、社会保障卡等材料，前往社保经办机构申领失业保险金。

失业险申请的流程如下：自失业之日起30日内本人持相关手续到户籍所在地镇（街）劳动和社会保障事务科（所）办理《失业证》或恢复失业身份手续。

申请失业金需要的资料：本人身份证明；所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；失业登记及求职证明；省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

到社保局领取失业保险的大致过程如下：社保局规定办理失业报备。这需要公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理，办理报备不直接对失业本人。

申请失业金的流程为：用人单位出具解除劳动关系的证明，将失业人员的名单在十五日内告知社会保险经办机构。失业人员持解除劳动关系的证明，到指定的公共就业服务机构办理失业登记。

4、失业人员怎样申请失业金

法律主观：失业人员申请失业补助金可以携带有效身份证件、公司开具的解除劳动合同或者失业证明等材料到当地的社保机构进行申请；也可以在手机APP或者小程序等官方网站上进行申请。

怎么领：符合失业金领取条件的，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。

到当地社会保险经办机构提出申请；社会保险经办机构进行初审、复核；符合条件的发放《失业保险金领取证》；失业保险金由银行按月代发至失业人员社会保障（银行）卡。

失业人员要前去参加在就业培训，领取失业金，办理下岗证；到社保局去提交一些文件材料办理手续之后开始领取失业保险金。

到此，以上就是小编对于失业人员保险申请的问题就介绍到这了，希望介绍关于失业人员保险申请的4点解答对大家有用。