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1. 山西失业保险金领取条件及标准2024
2. 社保系统中减员原因选什么,才能办理失业险?
3. 如何申领失业金要办哪些手续
4. 失业保险政策

1、山西失业保险金领取条件及标准2024

山西失业金的领取条件包括必须要在失业保险参保期内，且被认定为符合失业保险法规定的失业人员。领取标准以失业前12个月平均工资作为基数，给予失业人员每月一定比例的发放。

用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；非因本人意愿中断就业的；已经进行失业登记，并有求职要求的。

失业保险金领取的条件：失业者必须按照法规参加失业保险，并且所在单位和本人履行缴费义务满1年的。非失业者本人意愿中断就业的。

例如，该南京市失业人员缴纳失业保险已满2年，失业前12个月平均缴费基数为4000元，那么其发放标准就是4000×45%=1800元。

失业人员必须是在失业前已经参加了失业险并缴纳了失业险费用的人员。失业人员必须符合国家规定的失业人员身份认定条件。失业人员必须在失业期内积极求职并接受职业培训。

2、社保系统中减员原因选什么,才能办理失业险?

只要选择社保减员的原因是属于非本人自愿失业，就可以去申请失业金，包括公司企业倒闭，解散，被吊销营业执照，或者是被单位辞退，又或者是合同到期，由用人单位提出不续约劳动合同，或者因为用人单位有过失劳动者解除合同的情况。

亲亲，社保减员原因从“劳动合同期满、本人意愿解除劳动合同和非本人意愿解除劳动合同”三者中选择一项，避免影响参保人领取失业金等个人社保权益。

办理失业社保减员原因写普通减员就可以的。网上申报（以下简称网报）普通减员，四险原因填写：转往本区，医疗减员填写：本区调出，这是一般的减员，不用员工提交什么资料，直接网报就行了。

一是非自愿中断就业，二是缴纳失业险满十二个月的，三是有再就业意愿的情况。可以申请失业金。所以您说社保减员是指被公司辞退员工，或因合同到期不续签。等因素导致失业。

员工辞职，在社保网上系统中办理减员时变更原因按劳动法规定，非企业原因的劳动者离职，不享受失业金和经济补偿金待遇。个人辞职，不享受；企业辞退，需补偿。

3、如何申领失业金要办哪些手续

本人身份证明；所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明；失业登记及求职证明；省级劳动保障行政部门规定的其他材料。失业保险金按月申领。

去社保局办理失业金需要的手续如下：准备相关办理凭证：户口本、身份证、失业保险申请表、终止或解除劳动合同证明书等相关资料要准备齐全；自失业之日起30日内本人持相关手续到社保缴纳地办理失业证或恢复失业身份手续。

符合失业金领取条件的失业人员，携带相关材料向参保地市社保机构申请领取失业金；填写好失业金领取申请书并办理失业登记；社保机构审查后，符合条件，于次月开始发放失业金。

办理手续： 本人于每月20日前持《失业保险金领取证》和身份证到经办机构办理领取手续，每月25日后到银行领取当月失业保险金。 注意事项： 失业前所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及以上时间。

4、失业保险政策

退出机制是对不符合领取失业保险金条件的人员，其失业保险金全部由企业、事业单位按本单位员工工资总额的一定比例支付。促进就业是领取失业保险金期间被认定为就业困难人员的，可以享受相关就业扶持政策。

累计缴费时间满1年不满5年的，失业保险金月发放标准为842元。累计缴费时间满5年不满10年的，失业保险金月发放标准为869元。累计缴费时间满10年不满15年的，失业保险金月发放标准为896元。

失业保险金的领取条件通常包括失业原因非自愿、缴纳失业保险费满一定期限、积极求职等；领取标准则一般根据缴费期限和基数来确定，不同地区和国家标准可能不同。

失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的，非因本人意愿中断就业的，已经进行失业登记，并有求职要求的情况下可以领取失业保险金。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。

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