大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社会保险单位缴纳部分的问题，于是小编就整理了3个相关介绍社会保险单位缴纳部分的解答，让我们一起看看吧。

1. 社保缴纳公司和个人比例是多少
2. 社保公司缴纳部分
3. 社保的组成部分以及比例是多少?

1、社保缴纳公司和个人比例是多少

法律分析：养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

法律分析：养老保险：公司缴20%，个人缴8%，失业保险：公司缴5%，个人缴0.5%，工伤保险：公司缴0%，个人不缴；生育保险：公司缴0.8%，个人不缴；医疗保险：公司缴10%。

法律分析：养老保险：公司缴20%，个人缴8%，失业保险：公司缴5%，个人缴0.5%，工伤保险：公司缴0%，个人不缴；生育保险：公司缴0.8%，个人不缴；医疗保险：公司缴10%。

2、社保公司缴纳部分

法律分析：根据国家社会保险的规定，用人单位缴纳的社会保险，全部进入统筹资金，顾名思义，统筹资金，是用来进行统筹安排的资金，惠及所有符合条件的参保人。

养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

由用人单位全额缴纳；这样你就交了10%，而公司最少交20%，用5502元/10%＝552，缴费基数为*552元20%＝04元元。公司最少要交04元。

养老保险个人帐户的内容包括：1个人缴纳的基本养老保险费；2单位缴纳的基本养老保险费记入个人帐户部分；3按社保利率计算的利息。很明显，新政策将把单位缴纳的基本养老保险费记入个人帐户部分的去除。

3、社保的组成部分以及比例是多少?

个人缴费比例一般养老8%、失业1%、工伤为0、医疗（视当地政策）、生育0、公积金7%-15%。

社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

单位给员工交社保比例：养老保险：单位20%，个人8%。

社保缴费比例各地规定的政策都不一样，一般情况下在养老保险的部分单位交22%，个人交8%，失业保险的话单位交10%，个人交2%，失业保险的部分单位交1%，个人交0.2%，工伤保险和生育保险都是由用人单位缴纳的。

到此，以上就是小编对于社会保险单位缴纳部分的问题就介绍到这了，希望介绍关于社会保险单位缴纳部分的3点解答对大家有用。