大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工伤保险怎么转到另一公司的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工伤保险怎么转到另一公司的解答，让我们一起看看吧。

1. 在原单位交了工伤保险没辞职现在想去新单位上班工伤保险怎么办?
2. 工伤保险怎么才可以转到别的厂里
3. 工伤保险如何转移到新单位

1、在原单位交了工伤保险没辞职现在想去新单位上班工伤保险怎么办?

工伤保险不能转，因为工伤保险不是个人缴费，并且不建立个人账户，你到新的单位，新单位给你缴纳工伤保险就可以了。

与新单位协调：在处理工伤认定和社保赔付问题时，需要与新单位进行协调，以便更好地解决工伤问题，并且及时保持关注和沟通。

如果没有新单位，可以找人事代理公司，由个人全额缴纳，把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳。（2）医疗保险：医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险一样，个人账户里的钱可以在当地继续使用。

肯定是由你的新单位赔偿，如果新单位没有给你买保险，是新单位的责任，问题也就较为复杂.当然，如果你受的是轻伤，没有什么后遗证之类问题，建议通过私下与原公司沟通，受伤费用的保险赔偿仍由原公司代为办理。

如果是与新单位建立了劳动关系，由新单位承担工伤保险责任。由新单位申请工伤认定及鉴定，支付工伤保险待遇。

2、工伤保险怎么才可以转到别的厂里

可以的，当劳动者从一个公司离职转投另一家公司的时候，原用人单位需要在15日内为劳动者办理档案和社会保险转移手续。

新单位把他补充进去就行了。如果还涉及其他医保、养保等，那原单位要出具解除劳动关系证明，职工本人到社保部门办理转移手续给新单位 ，新单位才能参保。个人观点，供参考。

异地的话，首先，你要所在地的社保局开除接受证明，以及现公司的就职证明，然后再准备社保转移申请表或原公司开除的离职证明。资料准备好再到原所在地社保局进行一个转移，能转的就是医疗和养老。

不用转，到了新的单位接着买就可以了，养老保险可以合并年限。

3、工伤保险如何转移到新单位

不管哪种方法，找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可，不用补交，但就是不能退。医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用。

转移工伤保险的办法：如果当事人与原单位解约且找到新单位的，则可以将工伤保险关系等转移至新单位，由新单位在单位所在地的社保经办机构去为职工缴纳工伤保险费等费用。工伤保险，又称职业伤害保险。

换单位后工伤保险可由原单位在十五日内为职工转移至新单位。而新单位应办理好职工社保的续接手续，自行为职工缴纳工伤保险。如果当事人超过十五日找到新单位的，则可直接由新单位为其进行转移。

工伤不能转移到另一家企业。工伤赔偿前能否解除劳动关系？根据相关法律规定，职工工伤致残为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。也就是说，伤残等级为一至四级的，不允许解除劳动关系。

工伤不能转移到另一家企业。 《工伤保险条例》 第四十三条 用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。

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