工伤保险三种赔偿标准,工伤保险赔偿标准和计算方法
本篇文章给大家谈谈工伤保险三种赔偿标准,以及工伤保险赔偿标准和计算方法对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享工伤保险三种赔偿标准的知识,其中也会对工伤保险赔偿标准和计算方法进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
1、工伤保险赔偿标准都有哪些
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。可以分为一次性伤残补助金和伤残津贴两部分,根据伤残等级情况,分别按工资×月数,工资×百分比计算。
天津最新的工伤保险待遇与赔偿标准天津享受伤残津贴的一级至四级工伤职工,根据伤残等级每人每月分别增加津贴:一级伤残190元,二级伤残180元,三级伤残170元,四级伤残160元。
伤残就业补助金按单位所在工伤保险统筹地上年度职工月平均工资计发。已经依法参加基本养老保险的工伤职工距法定退休年龄不足五年的,按照每周年递减20%的标准支付伤残就业补助金。
工伤险包括赔偿如下:住院伙食补助费,按照因公出差伙食补助标准的70%发放。
一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。
2、工伤保险赔偿标准是多少
工伤保险的赔偿标准是一级伤残的一次性伤残补助金是27个月的职工工资,伤残津贴是其工资的90%;二级伤残是25个月的职工工资,伤残津贴是其工资的85%;而三级伤残是23个月的职工月工资*23倍,伤残津贴是其工资的80%等。
工伤保险 赔付标准: (一)治(医)疗费。治疗 工伤 所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二) 住院伙食补助费。
从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
赔偿费用 医疗费用:工伤保险赔偿费用包括治疗、康复、护理、药品、医疗器械等必要的医疗费用。 残疾赔偿费用:工伤保险赔偿费用包括残疾护理费、残疾补助金、残疾辅助器具费、残疾人就业补贴等。
工伤保险赔偿标准如下:按自理障碍支付职工上一年度月平均工资的50%、40%或30%作为生活护理费;丧葬补助费为统筹地区上一年度职工6个月的月平均工资;一次性工亡补助金标准为上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍。
3、保险工伤赔偿标准
一般以及伤残每月可领取本人工资的90%,二级是85%,依次类推。直到退休年龄,依法享受退休金,伤残津贴停止发放,并且还可以领取一次性伤残补助金。
一级至四级伤残待遇标准 一级伤残补助金=本人工资×27个月;二级伤残补助金=本人工资×25个月;三级伤残补助金=本人工资×23个月;四级伤残补助金=本人工资×21个月。
工伤保险的赔偿标准如下:医疗费用,职工治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。住院伙食补助费和随行人员的交通住宿费。标准为单位因公出差伙食补助标准的70%。
工伤保险的赔偿标准如下:造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费;造成伤残的赔偿。
到此,以上就是小编对于工伤保险三种赔偿标准的问题就介绍到这了,希望介绍关于工伤保险三种赔偿标准的3点解答对大家有用。
本文由admin发布,不代表平安保险-养老保险-意外险-团体险-尼诺平安保险资讯网立场,转载联系作者并注明出处:/gsbx/20674.html