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1. 编制老师和非编制老师的区别
2. 记账凭证的填制方法
3. 申请去加拿大留学流程
4. 多伦多大学研究生留学学费
5. 合同制教师和编制教师有什么区别吗?

1、编制老师和非编制老师的区别

编制教师和非编制教师的区别 福利待遇差别 编制 教师 ：编制教师属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。工资组成由基本工资 津补贴 职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增加工龄工资也增加。

工作任务强度不一样 在编老师和非在编老师工作内容工作强度工作任务都是一样。在编老师和非在编老师的课时量完全一样，甚至有些时候非在编老师的课时量还比在编老师的课时量还多。有些非在编老师还担任着毕业班的课程。

区别为：有编制可以调动，无编制的学校教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动，即你只属于某一学校临聘人员（俗称代课老师），往往也无职称。

稳定性差别：有了编制就相当于拥有了一个铁饭碗，工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。无编制教师工作灵活性大、会随时面对炒鱿鱼和被淘汰。

2、记账凭证的填制方法

记账凭证的填制方法包括以下步骤： 凭证的编号：每张凭证都应有唯一的编号，编号应按照时间顺序递增。 凭证的日期：凭证的日期应填写准确的时间，以便进行核算分析。 分录：分录分为借方和贷方，分别填写在左边和右边。

根据业务发生的原始单据，填写记账凭证的日期、凭证序号、借贷方向、填写科目名称、金额信息。填写记账凭证步骤具体如下：确认记账凭证的种类，填写记账凭证的日期。

记账凭证填制方法根据业务发生的原始单据，填写记账凭证的日期、凭证序号、借贷方向、填写科目名称、金额信息。

收款凭证的填制方法。收款凭证是用来记录货币资金收款业务的凭证，它是由出纳人员根据审核无误的原始凭证收款后填制的。

会计凭证是记账的依据，通过会计凭证的填制审核，按照一定方法对会计凭证的及时传递，对经济业务适时地记录。 ③ 加强经济责任制。

3、申请去加拿大留学流程

要去加拿大留学，一般需要完成以下步骤：选择留学目标和专业、确认申请条件、准备材料、提交申请、等待审核和录取、办理签证、准备出国。建议申请者提前了解留学相关要求和流程，并且咨询留学专家或者留学机构以获取更为详细和全面的信息。

加拿大留学的申请流程通常包括以下步骤。确定留学目标确定你想要在加拿大留学的学校、专业和学位级别。研究学校和专业了解加拿大的大学和学院，选择适合你的学术和职业目标的学校和专业。

想开启加拿大留学之旅？这里有10个步骤带你走完申请流程。不同学校和专业的申请流程可能有所不同，务必仔细阅读学校官方网站和申请指南，确保一切顺利进行。锚定目标首先，选好你的心仪学校和专业。

加拿大留学申请流程通常包括以下几个步骤：确定留学目标、准备申请材料、递交申请、等待录取通知和办理签证。首先，确定留学目标是申请留学的第一步。申请人需要根据自己的兴趣、专业背景和职业规划，选择适合自己的留学项目和学校。

研究生申请去加拿大留学的具体流程如下确定留学计划选择加拿大的学校和专业，了解该专业的申请要求和入学标准。准备申请材料包括个人简历、学术成绩单、语言成绩证明、推荐信、个人陈述、研究计划等。

4、多伦多大学研究生留学学费

一般情况下，在加拿大多伦多大学读硕士，一年的费用在8万加元左右。住宿费用生活费用的多少，随学生所选住宿类型的不同而不同。例如，在校外租房，一年在6000加元左右；学校公寓，一年至少8000加元。保险费用一年至少600加元/年。

多伦多大学留学一年总费用总费用：大概78000加元/年，即约40万人民币/年，包括学费：大概58000加元/年，即约30万人民币/年，住宿费：大概20000加元/年，即约10万人民币/年。

一般来说，学生在多伦多大学的研究生学费大约为每学期$7，000至$20，000之间。此外，学生还需要支付每学期$1，000至$2，000的学费，以及每学期$1，000至$2，000的住宿费。

多伦多大学学费 （12—30万元人民币）多伦多大学的留学学费和很多同等教育地位的学校相比，要便宜很多，可是说是加拿大数一数二性价比高的大学。多伦多大学留学费用最大的影响因素就是专业的选择。

由于每所学校的收费标准不同，平均来看，研究型硕士一年的学费在1万加币左右；专业型硕士2-3万加币。生活费的主体部分是住宿费和伙食费。

5、合同制教师和编制教师有什么区别吗?

二者的区别在于合同教师也就是编外教师，是由于编制数量不够或者基本没有，而学校又缺少长期授课的教师形成的一种岗位。

合同制教师工资因招聘单位和招聘岗位的不同而存在差异，待遇较好的合同制老师，和在编老师同工同酬或者比在编老师还要好，但是也存在待遇低的合同制。

福利待遇不同 编制教师属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。无编制教师工资固定，在职称晋升和工龄方面，一般无法保证。稳定性不同 有了编制，就相当于拥有了一个“铁饭碗”，工作更有保障，更稳定。

性质不同：聘用制教师属于非在编教师。事业编制教师是在编教师。待遇不同：在工资福利待遇方面，大多数聘用制教师是无法与正式在编教师相提并论的。

编制教师 第一，教师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。但实际操作中，因各地区经济水平发展不同，有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分，不缴交生育保险和养老保险。

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