本篇文章给大家谈谈养老保险缴费下限公式，以及养老保险缴费上限和下限对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享养老保险缴费下限公式的知识，其中也会对养老保险缴费上限和下限进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

1. 养老保险缴费基数公式
2. 养老保险缴费基数怎么算的
3. 养老保险金计算公式

1、养老保险缴费基数公式

法律分析：养老保险金缴费计算公式：单位缴费金额=养老缴费基数X20%（缴费比例从22%至10%不等，因各地政策不同）个人缴费金额=养老缴费基数X8 各地缴费基数、缴费比例、缴费上下限不尽相同。

养老保险缴费基数为上一年度职工的年平均工资，养老保险月缴费基数则是上一年度职工年平均工资/12，因此，养老保险单位月缴费=养老保险月缴费基数*20%，个人月缴费=养老保险月缴费基数*8%。

养老保险基数=上年本市职工月平均工资的60%（40%）≤养老保险缴费基数≥上年度工月平均工资的300%。养老保险基数是根据上年度本市职工月平均工资来确定的。

法律主观：养老金缴费基数=上一年度职工的年平均工资 养老金月缴费基数=上一年度职工的年平均工资12 【养老金基数上限】：职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数。

2、养老保险缴费基数怎么算的

员工工资处于两者之间时，养老保险缴费基数按照员工工资确定；当低于当地平均工资的60%时，则按照养老保险缴费基数下限缴纳；当高于当地平均工资的300%时，则按照养老保险缴费基数的上限缴纳。

缴费基数计算方式：养老保险缴纳比例为27%，缴费基数为企业上年参保人月平均工资。失业保险缴纳比例为5%，缴费基数为企业职工上年平均工资。

法律主观：职工个人缴费额=核定缴费基数×8%（目前为8%）=职工个人工资总额×60%~300%×8%；企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；个体劳动者（包括个体工商户和自由职业者）缴费额=核定缴费基数×18%。

缴费基数计算方式 养老保险缴纳比例为27%，缴费基数为企业上年参保人月平均工资。失业保险缴纳比例为5%，缴费基数为企业职工上年平均工资。

一般情况下，该基数由上一年度职工的年平均工资，除以12就是月缴费基数。

3、养老保险金计算公式

个人账户养老金计算公式 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数 【注释】计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。

养老金=基础养老金 个人账户养老金 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。

计算个人养老保险金的公式：个人的养老金=基础养老金 个人账户养老金。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资（1 本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

养老金怎么算（附上计算公式）个人社会养老保险计算公式：养老金=基础养老金 个人账户养老金。

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