大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于养老保险月初无法减员的问题，于是小编就整理了4个相关介绍养老保险月初无法减员的解答，让我们一起看看吧。

1. 养老欠费一个月是不能减员的是吗手续是不能继续参保吗
2. 办理社保减员是什么时间
3. 养老保险当月新增的人能当月减员么
4. 社保每月几号增员减员

1、养老欠费一个月是不能减员的是吗手续是不能继续参保吗

不能，首先需要去社保局和银行将欠缴的费用补齐，否则滞纳金会一直累计。待恢复正常缴费即可做社保减员。员工离职后要在下月及时做社保减员，并为离职员工办理社保报停手续，给员工提供解除劳动合同证明书。

不能。社保欠费不可以强行减员，而是应当及时缴纳社保：社保欠费可以停保，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起加收滞纳金，逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处罚款。

法律主观：公司社保欠费是不能减员的。公司需要及时向社保经办机构补缴；如果逾期不补的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日对其加收万分之五的滞纳金。

可以停保，但欠费的会由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起加收滞纳金，逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处罚款。

2、办理社保减员是什么时间

社保、公积金增减员均可通过网上办理，办理时间如下：社保是每月5-22日，公积金是划款日的前3天。社保与公积金增减员所属月份：本月增减本月的。

办理社保减员一般在每月5-25日之间。在探讨社保减员办理的最佳时间时，我们首先要明确，不同的地区或社保机构可能会有一些特定的规定或操作习惯，这会对办理时间产生影响。

根据社保办理增减员的时间规定，社保每月接受减员办理的时间是每月的月初到15日。企业员工参保人员的增减变动要在每月的月初到15日内带身份证和解除劳动关系证明材料到养老保险中心办理手续。

每月15日。根据查询中华人民共和国人力资源和社会保障部官网得知，社保减员是在每月的月初到15日之内，由用人单位进行办理。

3、养老保险当月新增的人能当月减员么

如果当月增员已经提交并且审核通过了就不能再减员，如果提交并没有审核则可以取消重新提交减员的申报表。

当月应增员的，可在一个月内多次办理，不受该缴费单位是否已申报当月社保费的限制。增员后可按规定申报缴纳社保费。 缴费单位需按劳动合同法规定在解除、终止劳动合同当月办理减员（停薪当月减员）。

当然是可以的，很多企业对增员和减员的流程并不了解，就可以到壹人事社保账户托管，快速托管，解决更多社保业务。

法律分析：在新入职单位办理增员前，先要确认原来的旧任职单位已经帮此人办理了减员手续或灵活就业人员参保已办理停保手续。

4、社保每月几号增员减员

社保、公积金增减员均可通过网上办理，办理时间如下：社保是每月5-22日，公积金是划款日的前3天。社保与公积金增减员所属月份：本月增减本月的。

月初到15日。根据社保办理增减员的时间规定，社保每月接受减员办理的时间是每月的月初到15日。企业员工参保人员的增减变动要在每月的月初到15日内带身份证和解除劳动关系证明材料到养老保险中心办理手续。

一般来说每个月1~5号是社保系统维护的时间，从5号一直到月底，我们都可以办理社保减员。

每月社保增员的办理时间为每月的5日至25日。根据社保条例规定，用人单位必须按照规定为职员办理参加社保，缴纳社保费用。因此用人单位新聘用职员后必须及时办理社保增员手续，待员工离职后再办理社保减员手续。

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