大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于失业保险4000的问题，于是小编就整理了3个相关介绍失业保险4000的解答，让我们一起看看吧。

1. 在北京交了5年的失业保险后,以四千多的工资能领多少个月的保险?
2. 工资4000扣完五险一金还剩多少
3. 失业缴费基数4000能领多少

1、在北京交了5年的失业保险后,以四千多的工资能领多少个月的保险?

满一年可以领两个月的失业保险，你交了五年保险，可以领15个月的失业保险。各个地区的失业保险金是不同的，北京的要高一些。

失业保险累计缴纳满5年，至少连续领取13个月失业金，具体期限各地社保局规定。

交了四年多的失业险失业了能领十二个月的失业补助金。

领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。以上就是北京失业金领取标准的内容知识，失业金是购买了失业保险的员工才能够购买的，如果累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金，如果是自己辞职的就没有失业金可以领。

2、工资4000扣完五险一金还剩多少

【法律分析】：一般4000的工资，假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳800元，假设单位按照36%比例缴纳，应缴纳1440元。

工资扣除五险一金剩多少 4000工资扣除五险一金大约剩3112元。各地缴纳五险一金的比例会有不同，所以4000的工资扣除的5险也不同。

法律分析：大约剩下3600元。五险扣除：4000x4%16。

失业保险4000×0.4%=16元，公积金4000×6%=240元，则月工资4000元扣去五险一金费用最后剩下4000-320-80-16-240=3344元。

3、失业缴费基数4000能领多少

所以，如果你的工资是4000元，如果符合当地的失业救济政策规定，那么大概可以获得2400元到3200元的失业金每月。

法律分析：失业金的是按你的缴费基数的1%来收的.失业后领取失业金与0.6的缴费指数的人都是一样的，不存在缴得多领得多，只有退休时计算养老金时是你缴得多才拿得的多。

元-3000元。失业金的发放标准是失业者在6个月中的平均60%-80%，所以工资4000失业金有2400元-3000元。失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月等。

失业人员在第1个月至第12个月领取的失业保险金标准，是根据其缴纳失业保险费的年限来确定的。在第13个月到第24个月领取的失业保险金标准，为其第1个月至第12个月领取标准的80%。

单位4000*1%=40元；生育保险：个人无，单位4000*1%=40元。社保缴费占工资比例第一。医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7。

到此，以上就是小编对于失业保险4000的问题就介绍到这了，希望介绍关于失业保险4000的3点解答对大家有用。