公司买断工龄后失业保险（公司买断工龄后失业保险怎么算）
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公司买断工龄后失业保险的问题，于是小编就整理了5个相关介绍公司买断工龄后失业保险的解答，让我们一起看看吧。
1、买断工龄后可以领失业保险金吗
按照目前国家相关法律规定，买断工龄是违法的。但是，在特殊情况下，买断工龄是保障劳动者合理利益的一种有效手段，改革开放30年来的无数次的实践证明了这一点。
离职后，社保一般是处于停缴的状态。领取失业保险金的条件需要具体询问当地的社保部门。
买断工龄人员在找到新工作之前属于失业人员，可以享受失业保障（失业保险）。只要你是正常参保的失业保险，并且失业保险累计缴费超过一周年以上，那么都可以获得这个失业金的待遇。
失业保险领取规定中，如因单位原因造成失业人员无法领取失业保险金，单位将依照当地失业保险标准，为失业人员发放失业保险金。
2、买断工龄后还能领失业金吗
按照目前国家相关法律规定，买断工龄是违法的。但是，在特殊情况下，买断工龄是保障劳动者合理利益的一种有效手段，改革开放30年来的无数次的实践证明了这一点。
买断工龄后不能领失业金，只能灵活就业或者再找个公司上班。本身买断工龄就不合法，你怎么去领失业金。
而如果你现在的新就业单位给你缴纳了有社会保险的话，比如职工养老保险职工医疗保险等，那么你就不能再领取失业保险金了。
离职后，社保一般是处于停缴的状态。领取失业保险金的条件需要具体询问当地的社保部门。
年买断工龄直至现在，失业金是否应该给我？我归开平区管理，开平区社保局说不给，我该怎么办？你不必担心，当然可以向当地社保局申请领取失业金待遇的。
3、企业买断工龄人员可以享受两年失业保险金吗
法律分析：不可以。买断后办理解除或者终止劳动合同的相关手续再到社保部门办理失业金的领取。
那要看在单位是不是缴纳了失业保险，缴满十年以上，就可以享受24个月的失业金。但是主动解除工作的除外。
如果单位缴纳失业保险满一年，买断工龄后是可以领取失业保险的。
4、买断工龄后,到底是领取失业保险,还是按灵活就业人员,自行交保险??
有个朋友，在天津某国企工作十八年，企业效益不好，买断工龄后准备找个私企打工，面临两种选择，一是办理失业人员，领取失业保险一年，二是办理灵活就业人员，自行缴纳保险。
所谓买断工龄，就是解除合同，解除合同之后，自己到社保局办理参保缴费手续，按照灵活就业人员参保缴费。
买断工龄后还可以自己缴纳养老保险，可以选择以个人身份缴纳养老保险，或者是选择以灵活就业人员的身份缴纳养老保险。自己缴纳养老保险要以所在省上年度社会平均工资为缴费基数，按20%的比例缴纳基本养老保险费，全部由自己负担。
只能选择灵活就业人员。下岗了意味着失业了，购买社保只能由单位购买，否则构成违法行为。这期间可以以灵活就业人员参保，享受待遇不受影响。当你找到工作后再转为职工社保继续缴纳即可。
5、买断工龄后还能领失业金吗
按照目前国家相关法律规定，买断工龄是违法的。但是，在特殊情况下，买断工龄是保障劳动者合理利益的一种有效手段，改革开放30年来的无数次的实践证明了这一点。
买断工龄后不能领失业金，只能灵活就业或者再找个公司上班。本身买断工龄就不合法，你怎么去领失业金。
而如果你现在的新就业单位给你缴纳了有社会保险的话，比如职工养老保险职工医疗保险等，那么你就不能再领取失业保险金了。
离职后，社保一般是处于停缴的状态。领取失业保险金的条件需要具体询问当地的社保部门。
年买断工龄直至现在，失业金是否应该给我？我归开平区管理，开平区社保局说不给，我该怎么办？你不必担心，当然可以向当地社保局申请领取失业金待遇的。
到此，以上就是小编对于公司买断工龄后失业保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于公司买断工龄后失业保险的5点解答对大家有用。
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