大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于男性怎么缴纳生育保险的的问题，于是小编就整理了3个相关介绍男性怎么缴纳生育保险的的解答，让我们一起看看吧。

1. 作为男性职工有生育保险吗
2. 男职工可以交生育险吗
3. 男人怎么申领生育保险

1、作为男性职工有生育保险吗

法律分析：男职工没有生育保险。享受生育保险的对象主要是女职工，因而待遇享受人群相对比较窄。

法律分析：男职工有生育保险 人群：凡是与用人单位建立了劳动关系的职工，包括男职工，都应当参加生育保险。 领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期，以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。

法律分析：男职工有生育保险。只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，不分男女，均应参加生育保险。

法律主观：男的也有生育险。生育险属于社保当中的一个保险项目，只要是和用人单位签订了劳动合同的，都是应该有生育险的。依据相关规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

作为男性职工有生育保险吗？ 男职工也有生育保险，这是依法强制缴纳的，并且只要在职就要交，不分男女，但是生育保险全部由单位承担。

2、男职工可以交生育险吗

男职工也是有生育保险的，因为生育保险是法律上强制规定用人单位缴纳的，只要在职就必须要交生育保险，不分男女，生育保险的费用全部由用人单位来承担。

法律主观：男人不需要交生育保险。生育保险由公司按工资总额缴纳。

妻子生育时领取津贴和报销费用：根据相关政策规定，连续参保生育险满一年的男职工，可以在享受晚育奖励假期间领取生育津贴（但晚育奖励假只能由夫妻双方的一方享受，妻子享受了丈夫就不能享受）。

男职工可以不缴纳生育保险费，由用人单位缴纳，但是必须参加生育保险。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇，其未就业的配偶可以享受生育保险待遇。

法律分析：男职工也享受生育保险。生育保险是五险一金中对生育方面进行补助的保险类型，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。

3、男人怎么申领生育保险

计划生育部门签发的计划生育证明医疗部门出具的婴儿出生证明男职工本人身份证院费用明细清单等。

法律主观：男方生育保险报销需要哪些材料男职工未就业配偶计划内生育待遇产前检查费、生育医疗费遇提供第一款规定材料后，另需提供《结婚证》原件、复印件及男职工未就业配偶报销生育险必备资料所要求提供的资料。

男职工生育保险报销流程是：准备配偶失业证明、结婚证、医疗清单、生育状况证明等资料；前往当地社会保障局服务大厅提交报销申请，填写申请表，提交申请资料；工作人员受理并且核实；审核通过后，通知男职工领取配偶生育期间相关补贴。

到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。

男人申领生育保险的步骤包括：首先，需要满足申领条件。通常包括：连续缴纳生育保险费用满一定月数（一般是6个月到1年）符合国家和地方计划生育政策在规定的医疗机构进行生育或计划生育手术其次，准备必要的申领材料。

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