大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于失业保险停止缴纳的条件的问题，于是小编就整理了3个相关介绍失业保险停止缴纳的条件的解答，让我们一起看看吧。

1. 失业保险怎么申请停发
2. 失业保险停保怎么办理
3. 失业金怎么办理暂停

1、失业保险怎么申请停发

停失业金的办理流程如下：前往当地的人力资源和社会保障局：需要前往当地的人力资源和社会保障局办理停发失业金的手续；填写申请表：在人力资源和社会保障局，需要填写停发失业金的申请表。

想停止领取失业金，参保人需携带身份证、社保证明和就业证明等材料，前往当地社保经办机构办理停发失业金业务。因各地政策存在差异，大部分地区暂不支持在线办理，因此参保人需亲自前往社保部门办理停办手续。

携带有效身份证件、失业证明前往社保经办机构（部分地方是失业保险管理中心，地域不同会有所不同）办理取消失业金的领取手续。

取出社保卡里的钱需要满足什么条件 首先，取出社保卡里的钱需要满足社保局的规定，例如，取出的金额不能超过社保卡里存放的金额，取出的时间也必须在社保局规定的时间内。

前往当地就业服务机构：如果停发失业金的原因是失业期限到期，可以前往当地就业服务机构申请失业金的续发或者再发。如果已经重新就业，需要前往当地就业服务机构注销失业登记，并提交相关证明文件。

2、失业保险停保怎么办理

线下办理：用户可以携带身份证或社保卡到所属的社保经办机构办理停保手续。

法律分析：如果当地已经开通网上申报，就在网上先申报减员，然后将减员表打印出来，盖上公章，带上解除劳动合同证明、社保手册到当地社保局去办理。

这需要公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理，办理报备不直接对失业本人。如果办理总人数超过8名，公司人事部还得提前通知社保局预约报备。

失业金办理暂停的方法：一是缴纳社保后自动暂停，二是到社保局办理。

3、失业金怎么办理暂停

法律分析：单位在员工离职当月及时去办理社保减员，用人单位做减员后该员工社保自然就停了（包括失业保险也停了）。

携带有效身份证件、失业证明前往社保经办机构（部分地方是失业保险管理中心，地域不同会有所不同）办理取消失业金的领取手续。

失业金暂停手续如下：参保人需携带失业金领取证、身份证、社会保障卡、《失业职工证明》、与新用人单位签订的劳动合同，前往社保局告知工作人员已经重新就业，根据工作人员指引完成停止领取失业金业务就可以。

办理流程： 提出申请： 失业人员到就近社保局失业保险科申请办理 办结业务： 工作人员核准并开具《停止发放失业保险决定书》 所需手续： 申请人身份证原件、社保卡原件。

失业金办理流程如下：社保局规定办理失业报备。这需要公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理，办理报备不直接对失业本人。如果办理总人数超过8名，公司人事部还得提前通知社保局预约报备。

到此，以上就是小编对于失业保险停止缴纳的条件的问题就介绍到这了，希望介绍关于失业保险停止缴纳的条件的3点解答对大家有用。