失业保险基数怎么报，失业保险基数怎么报销

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法律分析：参加失业保险的缴费基数，单位缴费部分，按照单位工资总额作为缴费基数，职工缴费部分，按照职工月均工资作为缴费基数。

失业保险金如何计算失业保险金的计算公式为：当期失业保险金=当期缴费基数×缴费比例。而失业保险金的标准由省、自治区、直辖市人民政府确定，通常不得低于城市居民最低生活保障标准。

《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位的缴费基数为本单位工资总额，个人缴费基数为本人工资额。单位工资总额按照国家有关工资政策予以认定其构成和计算方式。它是指单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。

失业保险的缴费基数和其它社会保险的缴费基数是一样的。失业保险缴费基数即你上一年的平均月收入。失业保险缴费基数有个上、下限。上限为上一年全市月平均工资的300%，下限为月平均工资的60%。

单位缴费基数和费率国家机关和参照公务员管理的机关、驻鲁部队所属机关事业单位按照应参加失业保险职工工资总额的2%缴纳失业保险费，其他单位按照本单位职工工资总额的2%缴纳失业保险费。

个人缴费基数的确定方法应与单位相一致。法律客观：根据《失业保险条例》规定：城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业。城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。

失业保险基数是根据具体情况决定。失业保险费是指参加失业保险的用人单位和职工个人，按时依照失业保险缴费比例缴纳的费用，缴费基数一般与个人工资收入挂钩，由企业代为缴纳。

业保险金标准的计算失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准，根据其缴纳失业保险费的年限确定。第13个月至第24个月领取的失业保险金标准，为其第1个月至第12个月领取标准的80%。

法律分析：参加失业保险的缴费基数，单位缴费部分，按照单位工资总额作为缴费基数，职工缴费部分，按照职工月均工资作为缴费基数。

失业保险缴费基数即你上一年的平均月收入。失业保险缴费基数有个上、下限。上限为上一年全市月平均工资的300%，下限为月平均工资的60%。实际工资超过上限的按上限缴，不到下限的按下限缴，在上、下限之间的按实际缴。

失业保险缴费基数是怎么计算？失业保险缴费基数有个上、下限。失业保险缴费基数上限为上一年全市月平均工资的300%，失业保险缴费基数下限为月平均工资的60%。

按照国外有关的规定来看，失业保险的费用的缴费基数一般是工资，单位为工资总和，个人是为本人工资。费率费率即缴费义务的参保人按照规定缴费基数缴纳失业保险的比例。

个人缴费基数的确定方法应与单位相一致。《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位的缴费基数为本单位工资总额，个人缴费基数为本人工资额。单位工资总额按照国家有关工资政策予以认定其构成和计算方式。

缴费单位职工月平均工资低于当地上年全部职工月平均工资60%的，按当地上年全部职工月平均工资的60%和单位职工人数确定缴费基数。我们知道，失业保险的缴费是由用人单位与劳动者个人共同承担的。

比如养老保险单位缴费比例是20%，个人缴费比例为8%；医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴纳2%；工伤保险单位缴纳0.2%，生育保险单位缴纳0.8%，个人不缴费；失业保险单位和个人缴费比例各为1%。

从国外有关规定看，失业保险费的缴费基数一般为工资，单位为工资总额，个人为本人工资。二是费率，即缴费义务人按照规定的缴费基数缴纳失业保险费的比例。

累计缴费时间3年以上不满4年，可以领取9个月失业保险金。累计缴费时间4年以上不满5年，可以领取12个月失业保险金。

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