本篇文章给大家谈谈如果领失业保险算不算断保，以及领取失业保险金会断社保吗对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享如果领失业保险算不算断保的知识，其中也会对领取失业保险金会断社保吗进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

1. 失业保险金领取了是否社保就会断
2. 领失业金社保是不是就断了
3. 领失业金期间社保算中断吗

1、失业保险金领取了是否社保就会断

会。如果领取了失业保险金，那么就意味着社会保障被断缴，可能影响养老保险、医疗保险的缴费期限。养老保险退休后可领取的养老金标准将因缴费年限的缩短而降低。

法律分析：失业保险金领取了社保不会断保。失业保险金领取条件需要是非劳动者本人意愿中断劳动合同的，跳槽的不可以。

开始领取失业保险金，雇主就无再为被保险人缴纳社会保险费用，着社会保险的缴纳会停止。会对养老保险和医疗保险的缴费期限产生影响。

领失业金社保就断了。领取失业金意味着社保中断，但是在领取失业补助金期间，还是可以缴纳灵活就业社保的，也就不算社保断交，不会对社保缴费年限产生影响。

2、领失业金社保是不是就断了

会。如果领取了失业保险金，那么就意味着社会保障被断缴，可能影响养老保险、医疗保险的缴费期限。养老保险退休后可领取的养老金标准将因缴费年限的缩短而降低。

领失业金社保就断了。领取失业金意味着社保中断，但是在领取失业补助金期间，还是可以缴纳灵活就业社保的，也就不算社保断交，不会对社保缴费年限产生影响。

是。当一个人领取失业保险金时，意味着暂时失去工作，社会保险的缴纳也会受到影响。社会保险包括养老保险、医疗保险等，保险的缴费是工资扣除来实现的。

法律分析：失业保险金领取了社保不会断保。失业保险金领取条件需要是非劳动者本人意愿中断劳动合同的，跳槽的不可以。

3、领失业金期间社保算中断吗

领取失业金之后，社保是会断缴的。领失业金期间社保会中断，具体如下：可能会对养老险、医保的缴费年限产生影响，比如养老险退休后可以领取的养老金标准会因为缴费年限减少而有所降低等。

领取失业金意味着社保中断，但是在领取失业补助金期间，还是可以缴纳灵活就业社保的，也就不算社保断交，不会对社保缴费年限产生影响。

法律分析：失业保险金领取了社保不会断保。失业保险金领取条件需要是非劳动者本人意愿中断劳动合同的，跳槽的不可以。

法律分析：失业人员在领取失业保险金期间，同步享受职工医保报销待遇，享受待遇期限与领取失业保险金期限相一致，而职工医保费由失业保险基金支付，个人不用缴费。所以领取失业保险金期间医保是不算中断的。

法律主观：领失业金算社保断交，因为失业金领取条件是参保人处于失业状况，而公司针对离职员工都会停缴社保，若是参保人后续找到工作，新公司会续上社保，届时也不 能领失业金 了。

到此，以上就是小编对于如果领失业保险算不算断保的问题就介绍到这了，希望介绍关于如果领失业保险算不算断保的3点解答对大家有用。