大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于补交社会保险有利息吗多少钱的问题，于是小编就整理了4个相关介绍补交社会保险有利息吗多少钱的解答，让我们一起看看吧。

1. 补缴社保个人利息部分
2. 补缴社保利息怎么计算
3. 社保断交补缴怎么算
4. 补缴社保利息怎么算

1、补缴社保个人利息部分

法律主观：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并且收取滞纳金和利息。利息的利率一般为6%~8%左右，滞纳金=每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五。

综上所述，社保补缴产生的利息应由未按时足额缴纳社保的用人单位承担。

法律分析：补缴的社会保险现在是要计算利息的，是按银行活期存款计算利息，人民银行公布的活期存款基准利率是0.3%。滞纳金计算起日期，取结算日期的第二个月1日开始计算，滞纳金计算止日期，取生成申报表补缴生成日期的前一天。

补缴社保的利息是计入个人账户的，这是由国家规定的。根据《社会保险法》相关规定，个人缴费逾期未缴或未足额缴纳社会保险费的，应当按照规定缴纳滞纳金和利息。

2、补缴社保利息怎么计算

法律主观：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并且收取滞纳金和利息。利息的利率一般为6%~8%左右，滞纳金=每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五。

法律分析：补缴金额=补缴时上年度社会平均工资×（应补年度缴费工资基数×应补年度社会平均工资）×缴费比例×补缴系数。其中：缴费比例按照现行企业缴费比例执行，即28%，企业20%，个人8%（该比例各地有差异）。

法律主观：社保补缴费用 为需欠缴的社保费加上滞纳金和利息。滞纳金的数额为每月应缴 社会保险费 ×欠缴天数×万分之五；利息只针对 基本养老保险 费，是根据银行当年的利率计算得出的。

补缴利息也有一定的计算方法，由电脑自动生成。但是这个利息是计入个人账户的，所以也不吃亏。

社保补缴利息怎么计算 社保补缴利息一般是根据补缴时，银行当年的利率来计算得出的，会有固定的计算方法，通常也是直接电脑自动生成的。

3、社保断交补缴怎么算

社保可以补缴24个月。根据规定来说，社保保障最多可以补缴2年，也就是24个月，这样就是意味着，参保人可以从补充支付的月份开始，根据补充支付的时间段计算，而不是根据累计月份计算。

法律主观：社保补缴的方法有两种： 一是有新单位的，提交资料给新单位，让新单位帮你进行补缴； 二是没有单位个人补缴的，带好社保卡身份证到 户籍所在地 进行补缴即可。

个人补缴社保应缴纳金额 补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）*缴费比例*补缴系数。缴费比例按照现行企业缴费比例执行，即28%，企业20%，个人8%。

社保补缴计算方法如下：补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）*缴费比例*补缴系数其中：缴费比例按照现行企业缴费比例执行，即28%，企业20%，个人8%。

4、补缴社保利息怎么算

法律主观：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并且收取滞纳金和利息。利息的利率一般为6%~8%左右，滞纳金=每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五。

法律分析：补缴的社会保险现在是要计算利息的，是按银行活期存款计算利息，人民银行公布的活期存款基准利率是0.3%。滞纳金计算起日期，取结算日期的第二个月1日开始计算，滞纳金计算止日期，取生成申报表补缴生成日期的前一天。

法律分析：补缴金额=补缴时上年度社会平均工资×（应补年度缴费工资基数×应补年度社会平均工资）×缴费比例×补缴系数。其中：缴费比例按照现行企业缴费比例执行，即28%，企业20%，个人8%（该比例各地有差异）。

法律主观：社保补缴费用 为需欠缴的社保费加上滞纳金和利息。滞纳金的数额为每月应缴 社会保险费 ×欠缴天数×万分之五；利息只针对 基本养老保险 费，是根据银行当年的利率计算得出的。

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