大病保险个人还是单位交的多，大病险是个人交还是公司交

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于大病保险个人还是单位交的多的问题，于是小编就整理了5个相关介绍大病保险个人还是单位交的多的解答，让我们一起看看吧。

元到30元。在职职工大病医保是由用人单位来承担的，退休职工是由本人来承担，从每人每月5元到30元，一般都是从医保个人账户资金中按月扣除。

目前大病的治疗费用，少则五六万，多则上十几万，所有购买重大疾病保险，保额最好在15万元到20万元之间，这样才能保障疾病之后的医疗保障。

大病保险实行企业和职工共同缴纳，每月缴纳金额为信融基数的1%。医保基金按月划拨，计算标准为：缴费人员所以缴纳的保险费基数总额平均数的50倍。

如果购买的是消费型的职工大病医疗保险，这种保险一年的保费会相对较为便宜一些，价格一般在几百元左右。

法律分析：由单位代交医疗保险的，即单位与个人共同缴费，这样，单位缴纳一部分，个人交纳一部分，按照个人上年的月平均工资收入，按一定比例缴纳。

大额医疗保险是扣单位。大额医疗保险费由单位缴纳，大额医疗保险以基本医疗保险为基础。用人单位按本单位职工和退休人员缴费基数的1%缴纳，职工和退休人员每人每月按2元缴纳大额医疗保险费。

法律分析：大额医疗保险是在参加基本医疗保险的基础上，由用人单位按本单位职工和退休人员缴费基数的1%，职工和退休人员个人每人每月按2元钱缴纳大额医疗保险费。

大额医疗保险企业个人谁承担大额医疗保险是单位和个人共同缴费的。单位缴纳一部分，个人缴纳一部分，按照个人上年的月平均工资收入，按一定比例缴纳。

法律分析：大病统筹由单位付，个人不交。企业以上年度全市职工月平均工资的6%，按企业在职职工人数按月缴纳大病医疗统筹费。外商投资企业以上年度全市职工月平均工资的5%按企业中方在职职工人数按月缴纳大病医疗统筹费。

法律分析：大病统筹由单位付，个人不交。法律依据：《医保法律法规条例》第七条基本医疗保险费由用人单位和从业人员共同缴纳。

企业和职工共同承担。根据查询国家社会保险公共服务平台官网得知，企业会按照一定比例从职工工资中扣除大病医疗保险费用，同时企业也会承担一部分费用。这样可以确保职工在患有大病时能够获得更好的医疗保障，减轻职工的经济负担。

法律分析：若是个人缴纳医疗保险的，应该到当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局（劳动保障局）进行缴纳。医保的问题您可以根据实际情况，积极与医保局沟通。

具体如下：一般情况下，职工大病医疗保险的缴纳比例为职工个人缴纳30%，企业缴纳70%。

社保体系分养老保险、医疗保险、生育保险、大病保险、工伤保险、失业保险。住房公积金有省公积金中心或市公积金中心管理，属地参保。目前已实行联网管理了。城镇基本职工保险基本养老保险缴费比率，单位部分16%，个人部分8%。

根据地区的不同而有所不同，一般情况下为5%到10%不等；大病保险：单位和个人的缴费比例，根据地区的不同和保险方案的不同而有所不同，一般情况下为单位全额缴纳，个人不缴纳。

用人单位按全部职工缴费工资基数之和的1%缴纳，职工和退休人员个人按每月3元缴纳。

医疗保险费：个人缴纳5%。医保报销额度一般情况下，社会医疗保险，按个人身份缴纳，缴费比例较低，享受住院及大病医疗保险；单位参保，则可以享受完整的医疗保险待遇。

个人缴纳医疗保险报销与单位缴纳的医疗保险报销比例是不同的，主要原因在于个人缴纳社保和有工作与单位共同缴纳社保的区别，主要区别为：缴费比例不同，纯个人缴纳个人承担的比重比共同缴纳的比重高。

不一样。根据查询国家社保局官网得知，个人缴纳社保和单位缴纳的社保的比例不一样，单位为缴费基数的6%，个人为2%，医保报销额度是根据工作年限规定的比例，所以，个人社保和公司交社保报销比例亦不一样。

付款地点不同。企业缴纳的社保和个人缴纳的社保的区别主要有以下几点：属性本质不同。缴费基数有所区别。缴费金额的不同。养老、医疗和失业保险由单位和个人共同承担，生育保险和工伤保险仅由单位缴纳。

到此，以上就是小编对于大病保险个人还是单位交的多的问题就介绍到这了，希望介绍关于大病保险个人还是单位交的多的5点解答对大家有用。

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