大病医疗保险应该扣多少,大病医疗保险应该扣多少钱
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1、职工大病医疗保险是扣个人还是企业的
大病医疗由个人缴纳,单位不缴费,属于商业保险。大病医疗由个人缴纳,单位不缴费,属于商业保险。大病医疗保险不属于基本医疗保险,基本医疗保险是社会保障体系中重要的组成部分,而大病医疗统筹制度则属于基本医疗保险的补充形式。
企业和职工共同承担。根据查询国家社会保险公共服务平台官网得知,企业会按照一定比例从职工工资中扣除大病医疗保险费用,同时企业也会承担一部分费用。这样可以确保职工在患有大病时能够获得更好的医疗保障,减轻职工的经济负担。
扣个人医保账户余额。根据查询中国社会保障局官网显示,职工大病医疗保险的费用不是扣企业的,也不是扣个人费用,而是扣个人医保账户余额。职工大病医疗保险,由医保承担机构直接从个人医保账户里面扣除相应的费用。
职工大病医疗保险是由职工和企业共同缴纳的,具体缴纳比例会根据所在地区的规定和企业的情况而有所不同。具体如下:一般情况下,职工大病医疗保险的缴纳比例为职工个人缴纳30%,企业缴纳70%。
对于职工个人承担的社会保险费,由职工所在企业每月从其工资中代扣代缴:借:应付职工薪酬-社会保险费,贷:其他应付款-社会保险费(医疗保险)。
2、大病医疗扣除标准
可以按照每年60000元标准限额据实扣除。大病医疗专项附加扣除由纳税人办理汇算清缴时扣除。法律依据:《个人所得税专项附加扣除暂行办法(征求意见稿)》 第四章 大病医疗专项附加扣除。
扣除标准:个人自付部分累计超过15000元的部分,在80000元限额内据实扣除。
大病医疗专项附加扣除中“个人负担金额”指的是 医保目录范围内的个人自付部分, 15000元为起扣线,80000元为扣除限额;纳税人本人或其配偶、未成年子女发生在医保目录范围内的自付金额必须 分别超过15000元的部分才可扣除。
法律分析:(一)扣除内容。每年1月1日至12月31日,医保目录范围内的医药费用支出,扣除医保报销后的个人自付部分。(二)扣除标准。累计超过15000元的部分,且不超过80000元的部分。
3、大病医保自己要付多少?
大病医保个人承担不低于50%,大病报销报销后,个人负担降低至15%甚至无需缴费。有些效益好的单位会全部缴纳,职工个人不必缴纳费用。也有的单位不会买,全由职工自己买。
医疗保险的缴费情况是单位缴费8%,个人缴纳2%。失业保险的缴费情况是单位缴纳2%,个人缴1%。工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,各在1%左右,个人不需要缴纳。
元以上1万元以下的部分支付85%; 1万元以上3万元以下的部分支付80%; 3万元以上5万元以下的部分支付85%; 5万元以上的部分支付90%。
法律客观:《居民大病保险工作实施方案》居民大病保险起付标准为1万元,个人负担合规医疗费用1万元以下的部分不给予补偿。
元到30元。在职职工大病医保是由用人单位来承担的,退休职工是由本人来承担,从每人每月5元到30元,一般都是从医保个人账户资金中按月扣除。
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