大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于单位大病保险与自己买的的问题，于是小编就整理了3个相关介绍单位大病保险与自己买的的解答，让我们一起看看吧。

1. 公司给买的团体重大疾病保险和自己也额外买的重大疾病保险理赔冲突吗...
2. 大病互助是单位交还是个人交
3. 职工大病医疗保险是扣个人还是企业的

1、公司给买的团体重大疾病保险和自己也额外买的重大疾病保险理赔冲突吗...

答案是肯定的，多份重疾险可以叠加赔付。重疾险是按照合同约定赔付的，所以只要同时满足多份重疾险的赔付条件，就可以进行叠加赔付。

可以的，因为重疾险是定额给付型，多份重疾险是可以同时赔付的。一般来说，意外伤害险、定额给付型的重疾险以及定期寿险之类的人身险产品，投保人出险后，都不会受到保险份数的影响，涉事保险公司会在责任范围内各自进行赔付。

不冲突，现在的社保主要是普及广，但报销额度是有限的。而且社保的医保是先看病付款后报销的，有一定比例是需要消费者自己承担的，存在一些弊端。

如果单位买的是社保，而自己买的大病保险是主险的话，这2者之间不冲突的，如果你买的大病保险类似于大病每日津贴，大病住院医疗，是存在一定的重复。如果单位和自己买的都是商业保险，而且主险都是大病保险，也是不冲突的。

2、大病互助是单位交还是个人交

大额医疗费用互助资金由用人单位和个人共同缴纳。用人单位按全部职工缴费工资基数之和的1％缴纳，职工和退休人员个人按每月3元缴纳。大额医疗费用互助资金在每月缴纳基本医疗保险费时一并缴纳。

法律分析：大病统筹由单位付，个人不交。法律依据：《医保法律法规条例》 第七条 基本医疗保险费由用人单位和从业人员共同缴纳。

可以每月交，也可以一次交一年的。职工和退休人员个人每人每月按2元钱缴纳大额医疗保险费。大额医疗费用互助资金由用人单位和个人共同缴纳。用人单位按全部职工缴费工资基数之和的1%缴纳，职工和退休人员个人按每月2元缴纳。

您好，很高兴为您解大病医疗保险机关事业单位不是强制交费的哦，跟社会医疗保险不同，大病医疗互助保险属于商业类型的保险产品，因此这个是需要个人进行缴费的，并没有规定让单位强制给员工购买。

互助资金收取得基数和比例 大额医疗费用互助资金由用人单位和个人共同缴纳。用人单位按全部职工缴费工资基数之和的1%缴纳，职工和退休人员个人按每月3元缴纳。

3、职工大病医疗保险是扣个人还是企业的

大病医疗由个人缴纳，单位不缴费，属于商业保险。大病医疗由个人缴纳，单位不缴费，属于商业保险。大病医疗保险不属于基本医疗保险，基本医疗保险是社会保障体系中重要的组成部分，而大病医疗统筹制度则属于基本医疗保险的补充形式。

企业和职工共同承担。根据查询国家社会保险公共服务平台官网得知，企业会按照一定比例从职工工资中扣除大病医疗保险费用，同时企业也会承担一部分费用。这样可以确保职工在患有大病时能够获得更好的医疗保障，减轻职工的经济负担。

扣个人医保账户余额。根据查询中国社会保障局官网显示，职工大病医疗保险的费用不是扣企业的，也不是扣个人费用，而是扣个人医保账户余额。职工大病医疗保险，由医保承担机构直接从个人医保账户里面扣除相应的费用。

职工大病医疗保险是由职工和企业共同缴纳的，具体缴纳比例会根据所在地区的规定和企业的情况而有所不同。具体如下：一般情况下，职工大病医疗保险的缴纳比例为职工个人缴纳30%，企业缴纳70%。

对于职工个人承担的社会保险费，由职工所在企业每月从其工资中代扣代缴：借：应付职工薪酬-社会保险费，贷：其他应付款-社会保险费（医疗保险）。

到此，以上就是小编对于单位大病保险与自己买的的问题就介绍到这了，希望介绍关于单位大病保险与自己买的的3点解答对大家有用。