本篇文章给大家谈谈郑州泰康保险公司招内勤，以及泰康人寿保险招聘内勤对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享郑州泰康保险公司招内勤的知识，其中也会对泰康人寿保险招聘内勤进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

1. 泰康保险公司招我去面试组训,听说保险公司名义上招内勤,但去了后成...
2. 泰康人寿内勤培训3000,入职5000,享受经理待遇是真的吗?
3. 你好 泰康的内勤都是怎么招聘的。是可以自己应聘 还是必须花钱进的那...

1、泰康保险公司招我去面试组训,听说保险公司名义上招内勤,但去了后成...

组训是保险行业里面最累，但最有价值的岗位。工作内容涉及组织早、夕会，组织产品说明会、组织新人培训、衔接培训、写各种报告、做各种推动方案、跟业务员谈心、招人增员等等。是经理的副手。

泰康的组训待遇只占到寿险行业的中等，还是比较低的，我们的新组训一月也就1000元，现在的消费状况很难养活自己。

建议不要去，至少在中国短期内保险业都无法发展，虽然在国外保险是一门很棒的工作。

组训的意思是：组织发展与业务培训。【关于保险公司的组训】组训的具体工作内容 组训定义一直以来就很模糊，有人说他是站在经理背后的经理，也是人才的储备库。

所以保险公司内部的内勤岗位是非常少且难得到的。尤其你这样一个既没有背景又没有业绩的新人，去保险公司直接想做内勤，不能说百分之一百没希望，但希望确实太小了太小了。你看到招聘广告都是招业务，那你还算幸运的。

2、泰康人寿内勤培训3000,入职5000,享受经理待遇是真的吗?

进保险公司如果是新人，不拉业务几乎是不可能的。除非你亲戚是总经理。记得我年轻时在一个外资企业当部门经理。当时平安招高级业务经理，有朋友觉得我很合适，让我去面试。当时他们对我各方面都很满意。

只要对方叫你交钱，叫你培训，叫你考证，那就是拉你去当保险代理人。

我就在泰康人寿四川分公司工作，待遇要看你具体应聘的什么职位，客户经理是银保的还是个险的？其实你这个职位就是外勤，多劳多得，也比较自由。

他们不敢说底薪有多少，说一堆不实际的问题，超远的目标，比如说一个月如你肯听上司的安排来操作2至3千元甚至过万元都不是问题。就算你问他们底薪有多少他们会列些不实际的方法和你算底薪。

泰山财产保险股份有限公司为首家注册地在山东的全国性保险法人机构，是山东省国资委履行出资人职责直接管理的省管企业，股东为山东高速集团等14家省管国有企业，注册资本3亿元，2011年1月18日挂牌开业。

3、你好 泰康的内勤都是怎么招聘的。是可以自己应聘 还是必须花钱进的那...

据了解，很多保险公司内勤，多是内部推荐招聘的，不要相信什么有渠道花钱给岗位，小心上当受骗。

从内勤角度讲，95%的职位都不需要考取代理人资格证，但是一些与业务相关的职位，比如培训师（专讲）、组训等还是需要的。这个与业务员的差别在于等你做上这份工作再考取，而业务员需要先考取，才能上岗。

不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人。所以很多人去面试的时候保险公司的员工都会问是哪个经理叫你来的，因负责叫你来的那个经理好继续骗你的钱）。

大学专科或以上学历；有一年以上销售经验，有银行保险销售经验或寿险代理人销售经历者优先；具有良好的人际沟通及协调能力（普通话流利）；善于学习，不断提高业务能力；积极、耐心、有闯劲；熟练运用OFFICE软件。

到此，以上就是小编对于郑州泰康保险公司招内勤的问题就介绍到这了，希望介绍关于郑州泰康保险公司招内勤的3点解答对大家有用。