本篇文章给大家谈谈人寿保险员工合同a类合同，以及人寿保险合同分类对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享人寿保险员工合同a类合同的知识，其中也会对人寿保险合同分类进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

1. picc人保财险A类,B类,C类员工是怎么分的?
2. 中国人寿保险A版和B版有什么区别
3. 中国人寿保险险种

1、picc人保财险A类,B类,C类员工是怎么分的?

是的。picc人保财险A类，B类，C类员工。一般出庭人员是A类员工。A类就是人保财险的正式员工，他们的合同是和保险公司签的；B类是和人保财险名义下的人才代理公司签的；C类就完全是派遣员工了。

我是人保的员工，我当时是省级公司招的，所以市级公司我不清楚，不过应该不是正式工，不过人保算是正规单位，该给你们的福利都会有，有机会从内部转正也是可以的。

是指干部职级，在集团的下属分公司中：A-正、副总经理职级（又分A1-A11共11级），B-部门经理，C-主任职级，D-普通员工职级。

-4类，指的是职业类别，每个保险公司都有自己的职业类别表，大同小异。一般的办公室人员都是1类，跑销售的2类，如果涉及到危险区域就是3类，直接做比较有风险的事情的比如司机就是4类，往后还有5类，6类。

2、中国人寿保险A版和B版有什么区别

【3】保费不同：同一个人以同样的条件分别投保如E康悦百万医疗A、B、C三款，保费是不同的。像30周岁的男性投保A款或C款，有社保的话，保费大概将近3百元每年；无社保的话，保费大概6~7百多元每年。

条款中的保障责任主要是对被保人实际发生并且已经支付的、符合产品保障范围的医疗费用进行一定比例的报销，而A款和B款的区别主要是A款比B款多了慢性病门诊治疗费用保险金。

可见中国人寿旗下的国寿福2021版总共有两个版本，分别是A款和B款，两款的区别是在特定重疾额外赔、特定心脑重疾额外赔的保障力度上存在不少的不同。

您好！国寿鸿康两全保险（A款），是一款集保障、投资功能于一身的保险产品，主要面对18-50周岁的健康人士，提供长达20年的12类国人常发的重大疾病保障，到期给付相应的满期保险金。

B款的基本保险金额、保险金额与风险保额基本保险金额在保险合同上载明，若附加的“国寿附加安康提前给付重大疾病保险（B款）合同”发生保险事故，则基本保险金额等额减少。保险金额等于基本保险金额与个人账户价值之和。

3、中国人寿保险险种

中国人寿保险险种保险险种有少儿险、健康险、养老险、保障险、两全险、意外险、附加险、分红险、团体（企业）年金等。

中国人寿主要险种 （1）健康保险：我们常见的重疾险、医疗险等都是健康险，中国人寿推出的健康保险产品多彩多样，很多客户十分青睐以康宁代表的重疾保险。

中国人寿有财产损失保险、人身健康保险和意外伤害保险等几大主推险种。

中国人寿主要险种 （1）健康保险：重疾险、医疗险等都是健康保险，中国人寿提供了种类繁多的健康保险产品，以康宁代表的重疾保险一直深受客户欢迎。

中国人寿的保险种类还是很多的，常见的有重疾险、医疗险和意外险等险种。

到此，以上就是小编对于人寿保险员工合同a类合同的问题就介绍到这了，希望介绍关于人寿保险员工合同a类合同的3点解答对大家有用。