本篇文章给大家谈谈平安保险拓展部内勤哪个好，以及平安保险区域拓展部待遇对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享平安保险拓展部内勤哪个好的知识，其中也会对平安保险区域拓展部待遇进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

1. 急急急!中国平安保险的内勤和外勤有什么区别!
2. 平安保险的外勤和内勤
3. 中国人寿内勤和中国平安内勤哪个更有前途一点?

1、急急急!中国平安保险的内勤和外勤有什么区别!

平安银行内勤和外勤的区别是工作性质不同和工作内容不同。工作性质不同：内勤主要在银行内部从事行政、后勤、客户服务等方面的工作，如柜员、客户经理、行政管理、人力资源等。

一，平安的内勤是指签订劳动合同的人员，平安公司缴纳五险一金，收入来源一般不主要靠业绩。二，平安的外勤1，是指签订个人寿险代理合同的人员，不是公司员工，只是代理公司的产品。要做业务，没有无责任底薪。

定义不同 外勤：外勤，与“内勤”相对，顾名思义是部门外部的勤务和事物，它是领导的参谋助手。也就是说，除要干好自己份内工作外，还要协助领导完成场面上迎来送往的工作，当好领导外交的参谋助手。

所谓外带内，也就是人员编制属于外勤，但是做的是内勤的工作，主要原因是保险公司要降低人力资源成本。保证基本底薪 偶尔有奖金可以发放 偶尔有上门客户可以让你做点业务捞取外快。

2、平安保险的外勤和内勤

会。员工每年走了进，进了走的，编制永远不满，当然某些岗位是进不去的。内勤分很多岗位，有出单员，收单员，理赔员，核赔员，查勘员，财务，人事等等。

内勤，不用出去跑单卖保险，相对保险营销员压力较小，但是工资相当稳定。

您好，一般保险公司内勤包括出单，财务，人事部；外勤指理赔人员与业务员。保险公司一般划分包括这么几块：出单、财务、人事、业务、理赔。

不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人）。每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。

3、中国人寿内勤和中国平安内勤哪个更有前途一点?

保险公司的内勤工作没什么累的，就是工资不高。平安相对好一点。

重症保障大比拼：二者都有比较完善的重疾保障，可是理赔标准上都有些不足，这一回合基本打成平手。

另外，我的建议是选择像“中国平安”这样的保险公司。因为它是国内最大的，也是培训方面最全面的。中国人寿最近也在风口浪尖上，不适合入职。您可以去平安看看。

接下来学姐就比较将中国平安和中国人寿放在一起进行比较，看看哪家公司更强！背景对比 结合上面保险公司的介绍来看，中国平安和中国人寿都是国内名声非常响亮的保险公司，他们的实力都值得我们肯定。

到此，以上就是小编对于平安保险拓展部内勤哪个好的问题就介绍到这了，希望介绍关于平安保险拓展部内勤哪个好的3点解答对大家有用。